Cultura y Costumbres: ¿Es cierto en España que discriminan en el trabajo por edad?

(Yo no he trabajado nunca en España, me vine aqui a EEUU siendo bastante joven, y tengo una pregunta)

Es cierto que discriminan alli por edad? Ya se que discriminan por ser mujer, pero, y la edad?? Aqui en EEUU eso seria impensable... Comentarios??

LaDomi
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Bandera de Francia LaDomi 244 0 44 Montpellier, Languedoc-Roussillon (Francia)

Si, claro que se discrimina por la edad. A los empresarios les va mucho mejor contratar chavalitos, que digan amen a todo y que no conozcan muy bien sus derechos, que gente más mayor que sepa defenderse, con más experiencia y que no se corten en decir las cosas como son.

EnekoAlonso
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Bandera de Estados Unidos EnekoAlonso 901 350 5827 San Luis Obispo, California (Estados Unidos)

Luisa, tienes que aprender a diferenciar el cuerpo del mensaje del título :)
La pregunta va en el título y lo demás en el texto :P

Sholi
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Bandera de Reino Unido Sholi 277 27 3647 Whitstable, Kent (Reino Unido)

Sí, es verdad. Pero no creo que sea algo exclusivamente de España, aquí ocurre lo mismo. Si has acabado la carrera con 28, eres mujer y no tienes experiencia, lo tienes bastante crudo. Y ya la gente a partir de 40 años, a no ser que tengan experiencia en un campo muy especializado o con mucha demanda, también.

Sholi

EnekoAlonso
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Bandera de Estados Unidos EnekoAlonso 901 350 5827 San Luis Obispo, California (Estados Unidos)

A mi una de las cosas que más me ha impresionado de USA es la movilidad de la gente, ya no en cuanto a distancias, que se van a vivir a la otra punta del país como si nada) si no por lo fácil que cambian de trabajo hasta que se jubilan.

Creo que aquí hay mucho respeto por eso.

Sholi
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Bandera de Reino Unido Sholi 277 27 3647 Whitstable, Kent (Reino Unido)

Pues qué suerte, la verdad. ¿Es verdad también eso de que la gente no trabaja necesariamente en lo que ha estudiado?
Sholi

georgina
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Bandera de Austria georgina 131 1 82 salzburg, salzburg (Austria)

En Italia he visto más de una vez que ponen máx. 29 años!!! sobretodo para trabajos de dependienta en los negocios... pero una vez aluciné porqué querian: solo italianos!! Me pareció muy discriminativo... no se si es legal.

1123
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1123 147 16 1450 , ()

En España cuando alguien de cuarentaitantos años se queda en paro ya ponemos todos una cara como diciendo: "Lo único que puede hacer es rezar".
Y cuando trabajaba en España, estaba el jefe cerca mirando currículums, y más de uno oyó que le daba mal rollo una persona de treintaitantos años que no estaba trabajando (refiriéndose a algún curriculum que estaba mirando, claro). Y luego comentamos todos que si la empresa se va a la porra, bien que querría que alguien le contratase.
Es una de las cosas que se dan en España de las que tengo peor concepto.

739
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739 149 13 1170 , ()

Creo que en USA hay mucho respeto a la estabilidad que suele tener una persona de mayor edad, el hecho de que no le suele dominar la presión cuando las cosas se ponen feas. Aunque me imagino hay trabajos y trabajos.

Anónimo
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Marguilie , ()

Claro! si yo tenia 20 años y me sentia vieja, porque buscaban menores de 20 o de 18 en algunos trabajos, si la discriminacion alli es fundamental!!! jajaja

lolapg73
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Bandera de Reino Unido lolapg73 59 5 224 Londres, Londres (Reino Unido)

Ay Luisa, ahí me has daó!!
Si guapa, aqui te discriminan por la edad y por ser mujer.
Yo lo he vivido en primera persona, incluso te lo preguntan abiertamente en las entrevistas como si tal cosa, para mi eso es una clara intromision en mi vida privada, algo que no tiene que ver en mi vida laboral, afortunadamente eso no me ha ocurrido nunca en UK.
Aqui todavia hay mucho machito suelto (sin animo de ofender) sobre todo si hablamos de empresarios, aunque mi jefa es casi peor que sus colegas, te discrimina si te quedas embarazada,si vas al medico para llevar al niño/a, si te pides excedencia para cuidar a tu hijo, y un largo ecetera.
En los establecimientos te encuentras anuncios tales como "Se busca chica de 18-20 años con experiencia" si como te cuento, pero vamos y cuando la pobre chica cumple 21 años, ¿qué es? una señora, es que es para chillar.
Besos,
Lola

ra07
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Bandera de Vanuatu ra07 151 32 1100 nidea, nidea (Vanuatu)

Sí.

Bonnie
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Bandera de Estados Unidos Bonnie 502 92 19437 Pequenno suburbio en, Virginia (Estados Unidos)

si, lola, si, si a mi en una entrevista en espa;a me preguntaron mi edad y les dije que no tenia nada que ver con mi rendimiento, y me respondieron que "era para ver si estaba en edad de procrear"! si ahora soy una incubadora andante!

Segun eso, la "edad de procrear" dura desde que nos viene la regla hasta la menopausea, lo llevamos claro! e incluso con muchas madres dando a luz por fecundacion invitro, pues aun peor.

Lola, y a ti no se te ha pasado por la cabeza volver a vivir en el extranjero?

spaniards.es

1319631852
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1319631852 237 33 2104 , ()

Curiosamente, nosotros los boticarios nos encontramos con el efecto opuesto: la amplia mayoría de las ofertas piden farmaceuticA, ya q ademas de q se supone q venderán más "cremitas" q tú (desde luego más q yo sí), resulta q a la empresa le daban nosequé ventajas por el hecho de contratar a una chica joven o algo así. En una licenciatura con casi 80% de mujeres resulta un poco ridículo...

"De la mar, el mero; de la tierra Zapatero"

Sania
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Bandera de Reino Unido Sania 414 10 1254 ., . (Reino Unido)

Me explico, no discriminan en el trabajo por la edad, discriminan para ACCEDER al trabajo que es algo muy diferente.....

Pero si consigues el trabajo la discriminación viene por el hecho de ser mujer .....ya sabemos : dificultad o imposibilidad de acceder a muchos puestos, sueldos mucho más bajos y demás maravillas que ni quiero recordar......pero no por la edad

De hecho si eres un buen profesional, sí que te valoran la experiencia pero, ya te digo, una vez que has conseguido el trabajo que es el quid de la cuestión ....

Y Lola, lo que comentas de UK , has hecho bien en puntualizar lo de que "afortunadamente" eso no te ha ocurrido nunca en UK ...... porque, en mi caso, cada vez que he ido al Jobcenter invariablemente el coleguita del teléfono me ha preguntado la edad ..... a lo que yo, con todo el morro, contesto dependiendo del humor con el que me haya levantado .....

Es curioso comprobar cómo según me quito años (que las aguas inglesas rejuvenecen la hostia :-)) las ofertas varian sustancialmente de ofrecerme una (1) gran mierda a ofrecerme muchas (7) pequeñas caquitas....

Resumiendo , que en ningún lado las cosas son tan bonitas como las pintan.... y que aquí discriminan por la edad, tanto como en España por lo que al igual que allí, en UK uno busca cómo ganarse las lentejas y se las come sin amargarse la vida o se larga........ no le queda otra ..... pero de nada vale quejarse, lamentarse, despotricar y seguir apoltronado en el sillón, ni en Spain, ni en UK ni en el mismísimo paraiso...

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El éxito consiste en ir de fracaso en fracaso sin perder el entusiasmo.
Winston Churchill

osetegordete
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Bandera de Reino Unido osetegordete 491 88 754 Ramsgate, Kent (Reino Unido)

Hola,

Al respecto del RU, pronto deberian haber quitado de todas las solicitudes de empleo el cuadrito pidiendo fecha de nacimientom y este solo deberia incluirse en el apartado de "ethnic monitoring" (seguimiento etnico o algo asi...), para que las empresas (al menos del SNS ingles...) no esten bordeando la ilegalidad al haber entrado en vigor el pasado 1 de octubre la Employment Equality (Age) Regulations 2006 Act.

No solamente se prohiben condiciones explicitas como que los candidatos tengan "de X a Y anyos", sino que se prohibe tambien que los textos de ofertas de empleo incluyan terminos como "dinamico", etc, puesto que podrian resultar discriminatorios para gente de mas edad (segun la argumentacion del legislador...). Pedir "X anyos de experiencia" tambien es ilegal, puesto que hay que valorar si el candidato puede desempenyar el papel, a pesar de no tener esos anyos.

Tambien puede interponerse una queja si en las preguntas de la entrevista se menciona si el aspirante tiene previsto tener hijos en el futuro, puesto que no tienen relacion alguna con la habilidad para desarrollar el trabajo.

Te puedo decir que la semana de entrenamiento para hacer entrevistas que meten en los hospitales son un toston legal, pero que los hospitales (al menos...) hacen mucho hincapie para poder cubrirse las espaldas legales...

lolapg73
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Bandera de Reino Unido lolapg73 59 5 224 Londres, Londres (Reino Unido)

Sania,yo no he vivido esa discriminación por edad en UK, asi que no puedo hablar de algo que no he experimentado. Lo que si me he encontrado son preguntas sobre mi nacionalidad (visa de trabajo), en cuanto les decia que era española, me preguntaban cuando estaba dispuesta a trabajar.
Simplemente creo que es una falta de respeto tener que estar explicando mi edad como me ocurria en España cuando quiero acceder a un puesto de trabajo para el que estoy cualificada.
Como ha dicho osetegordete la forma de acceder al mercado laboral en UK ha mejorado mucho.
Si Bonniemicho, estoy pensando en volver al extranjero. Yo también me he sentido como un óvulo andante, asi que me sobran las razones para mandar a tomar viento a mas de un empresario cuando me preguntan sobre mi edad, ya les vale!
Besos,
Lola

airlan
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Bandera de Irlanda airlan 224 11 1205 Dublín, Dublín (Irlanda)

Leyendo estos comentarios, se me ha ocurrido una pregunta. ¿Cuando vais a una entrevista en la que os preguntan la edad, ponéis luego una reclamación o lo dejais pasar y expresais la crispación con los amigos?

Bonnie
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Bandera de Estados Unidos Bonnie 502 92 19437 Pequenno suburbio en, Virginia (Estados Unidos)

Lola,

me encanta la expresion de ovulo andante! deberias patentarla!

Airlan,

en una entrevista de trabajo en espa;a, se pusieron a hacerme preguntas como tienes novio, q edad tienes, si te casas vas a tener hijos, etc. Les dije que esas preguntas no iban a determinar mi rendimiento en el trabajo y que si se las preguntarian a un hombre. No me respondieron a mi pregunta pero yo di por terminada la entrevista ya que el "ambiente de la empresa" no era amigable.

Que es borde? Si, pero lo bien que me senti :)

spaniards.es

osetegordete
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Bandera de Reino Unido osetegordete 491 88 754 Ramsgate, Kent (Reino Unido)

Hola,

Airlandesa, supongo que depende lo mucho que quieres ese trabajo, y si quieres ser un rompepelotas si no te lo dan. Las preguntas de la entrevista se hacen a todos los candidatos, y despues de cada entrevista los entrevistadores deben anotar las respuestas, para luego poder valorarlas. Esos documentos son accesibles por el publico bajo el Freedom for Information Act (puesto que no incluyen informacion confidencial...), y por lo tanto si se pregunta acerca de la edad, se debe preguntar a todo el mundo, lo cual es comprobable obteniendo esos documentos...y es buena costumbre que si no te dan un trabajo pidas un written feedback para "poder mejorar para la siguiente oportunidad".

Si te interesa mucho el trabajo, siempre puedes decir que "no creo que mi edad sea un obsaculo para que pueda llevar a cabo ese puesto ya que reuno las cualidades esenciales que ustedes detallan en la solicitud" (frase hecha que me dio el preparador de recursos humanos del hospital, y que nunca he tenido que usar porque nunca me han comentado acerca de la edad...) Si no te interesa, y te lo dan, puedes permitirte el lujo de rechazarlo aludiendo que no te hizo mucha gracia que hiceieran mencion a tu edad en lugar de centrarse en tus habilidades, formacion, etc...

Ahora ya tengo mas tiros pegados, pero me acuerdo que en una de las primeras me dijeron que si tendria problemas recibiendo ordenes de una mujer "porque hemos oido que los hombres espanyoles tienen ese problema" . Entre que mi ingles no era brillante y yo era un pardillo no le di importancia, pero ahora se hubieran cagado...

airlan
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Bandera de Irlanda airlan 224 11 1205 Dublín, Dublín (Irlanda)

Estamos hablando de España, de solicitar un puesto en España, de discriminación en España.
Mi modesta opinión al respecto, a sabiendas de que está prohibido discriminar por edad, sexo o estado civil, es que a toro pasado, te interese o no el puesto, se denuncie. Es decir, si voy a una entrevista para la que mi edad es una pega, y eso lo sabes inmediatamente por lo que te pregunten o cómo te lo pregunten, la costumbre mala que tenemos todos, es salir de allí despotricando pero no hacer NADA al respecto.
Si se pone una reclamación a la empresa porque me han preguntado cosas como señalaban los foreros anteriormente:
"estás planeando tener hijos?, estado civil, edad" u otros, lo que hay que hacer inmediatamente es escribir una carta a la empresa y exponer una queja por el uso de preguntas prohibidas a las que te han sometido.

La queja, que en algunos casos puede llegar hasta denuncia, probablemente caerá en saco roto pero quedará constancia de ella, a parte de que nos dejará una agradable sensación de deber cumplido. Podemos pensar que da igual, que las cosas no cambiarán y, os digo que efectivamente no cambiarán si nosotros, no hacemos con nuestro pequeño grano de arena, que cambien.

Bonnie
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Bandera de Estados Unidos Bonnie 502 92 19437 Pequenno suburbio en, Virginia (Estados Unidos)

Airlan,

esas preguntas sobre la edad, estado civil, tu futuro estado embrionario son ilegales en EEUU ;), pero en Espa;a?

spaniards.es

739
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739 149 13 1170 , ()

Bonnie,

mira lo que he encontrado, creo que es de San Diego:

http://get2work.borderlink.org/spanish/page.php?pid=175&book=ip

En España ni idea, la verdad.

Juande
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Bandera de Estados Unidos Juande 588 135 7123 Chicago, Ilinois (Estados Unidos)

Que yo sepa, también está prohibido preguntar por raza por ejemplo... En las entrevistas que yo tenía en España, hasta me preguntaban si mi hermana estaba casada... Eso siempre va a ser así porque ahora mismo hay mas gente demandando empleo que trabajando, asi que siempre hay alguien que traga..El día (espero que pronto) que alguien necesite un trabajo, que discrimine a alguien por estar en edad de quedarse embarazada, se le denuncie y se le caiga el pelo, entonces estaremos todos mas contentos.. es que alli tenía la sensación de que cuando me contrataban, me estaban haciendo un favor!

En España, en ciertos campos quedarse parao con 40 es un drama, desgraciadamente..

Y lo de discriminación por la edad, está claro.. Los anuncios que yo leia decian: Se necesita joven, con 4 títulos, 7 idiomas, jornada completa incluidos fines de semana, coche propio, disponibilidad para viajar,´más joven que 21 años para puesto en empresa. 500 euros mensuales :)

Sholi
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Bandera de Reino Unido Sholi 277 27 3647 Whitstable, Kent (Reino Unido)

A ver, esas preguntas están prohibidas aquí en Alemania también pero si te las hacen, ¿qué puedes hacer tú? ¿Denunciar a quién? Aquí la única alternativa que te queda es mentir (es legal y luego no te pueden echar si descubren la verdad). Lo de permitirse el lujo de rechazar un trabajo porque te hayan hecho esa pregunta es muy relativo y depende mucho de la situación de cada uno.

Que conste que a mí me han preguntado si estoy casada o tengo novio AQUÍ (pero no un alemán, sino un latinoamericano que trabaja en la empresa con una alemana delante también entrevistadora) y salí de la entrevista muy cabreada. Sin embargo, a los dos días pensé que no era para tanto y que qué narices, si me van a pagar lo que yo había pedido, me van a formar GRATIS y además a la primera de cambio me puedo largar, qué más puedo pedir. Ellos se lo buscan.

Nota: Las cosas de Alemania que cuento a veces pueden parecer algo fuertes, pero son verídicas! :)

Sania
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Bandera de Reino Unido Sania 414 10 1254 ., . (Reino Unido)

Estoy contigo, en lo de reclamar…. Creo que ese es un defecto bastante acusado de los españoles que no hartamos de protestar, de poner verde a tó cristo pero a la hora de la verdad NADIE pone una reclamación en regla………… No es mi caso, que yo le reclamo hasta a los muertos :)))

Pero en el tema que se trata en este post, el problema es que en España no puedes reclamar nada porque no existe ninguna ley que impida al empresario contratar a quien le dé la gana. Sí que hay algunos incentivos para la empresa, como pagar menos a la Seguridad Social por contratar a mayores de cuarenta y tantos, pero el empresario es muy libre de elegir a quien quiera y preguntarle lo que le parezca bien, otra cosa es que tú se lo quieras contestar pero, como todo, dependerá de lo mucho que te interese o necesites el puesto.....

A mí jamás me han preguntado nada parecido, pero si lo hubieran hecho tengo claro que me hubiera ido inmediatamente porque eso ya dice mucho de la persona que te contrata. Y la edad no es que te la pregunten, es que tienes que ponerla en el CV si no, ni te lo admiten....

Y lo que habláis de UK , no dudo de lo que decís, habrá mejorado mucho y quizás sea diferente para puestos cualificados pero para curros de tres al cuarto, ya os digo, la misma discriminación que en España.... La diferencia está en que como aquí eso es ilegal yo ya voy echando mis sapitos y culebras en el Jobcenter diciéndoles que no están cumpliendo la ley de tal y cual ..... Todo con muchas sonrisas y muchos zorrys ;-))) pero lo voy dejando caer..... Si hasta el mismo colega que me atiende me dice que tengo razón pero que las empresas lo preguntan y que... (sorry y encogimiento de hombros)

Pero conmigo han dado en hueso porque en cuanto que me encuentre de humor me planto allí y pido ver a una persona responsable y que me explique qué pasa con el cumplimiento de la ley... No lo he hecho aún porque quiero estar mas suelta con el idioma y porque todavía me puedo mantener si currar pero cada vez que voy me quejo un poco más "fuerte" y el colega ya me conoce y me saluda como si fuera mi vecino :-))) A ver, que si tienen una ley que la cumplan y obliguen a cumplirla al empresario...

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El éxito consiste en ir de fracaso en fracaso sin perder el entusiasmo.
Winston Churchill

739
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739 149 13 1170 , ()

Cuando se te hagan preguntas ilegales que sabes te harán perder muchos puntos, miente, miente sin piedad.

Aunque claro, como sepan la verdad y lo pregunten para saber si eres persona honrada... lo llevas claro :P

Sholi
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Bandera de Reino Unido Sholi 277 27 3647 Whitstable, Kent (Reino Unido)

No sé en otros países, pero aquí no se hacen preguntas personales de ese tipo para saber si uno es honrado, porque todo el mundo que hace entrevistas sabe que legalmente se puede mentir. Yo diría más bien que en algunos casos se hacen para provocar y para ver la reacción del entrevistado.

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1334185394 354 106 6019 , ()

No lo se si son legales en España, pero me da igual, veremos a ver lo que digo.

Los alemanes son muy Alemanes.

En japon, solían tener mucho respeto por gente trabajadora mayor de una cierta edad, aunque no se si aun siguen con las tradiciones. Son tan curiosos estos nipones.

:D.

Saludos.

ra07
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Bandera de Vanuatu ra07 151 32 1100 nidea, nidea (Vanuatu)

A mi lo de las cajeras en el Sears o el Walmart de tanta edad (tipicas abuelillas con el pelo blanco y aspecto fragil) es una de las cosas que mas me sigue chocando tras cinco meses aqui.

bear
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Bandera de Irlanda bear 104 1 213 Dublin, (Irlanda)

es ilegal preguntarte por tus condiciones personales, estado civil, hijos y demás familia, lo no sé es si es legal preguntarte la edad.
Tengo que reconocer que a mí me han llegado a preguntar mi estado civil y si pretendía tener niños. Contesté lo que me pareció bien y salí de allí decidiendo que ni que me ofrecieran el puesto lo iba a coger. Eso sí, no lo denuncié. Realmente no tengo ni idea de a quién hacerlo (no creo que una carta a los mismos que me han entrevistado sea de ningún valor), ni tampoco tenía pruebas de que la entrevista hubiera ido como fué realmente.
Puede que hoy me tomara la molestia de buscar dónde carajo poder protestar, aunque sólo fuese para que quedara constancia en un archivo.

1318333338
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1318333338 184 11 160 , ()

No sé si en otras profesiones se discrimina por la edad, pero a una compañera de trabajo mía, que es licenciada en psicología, en una entrevista llegaron a decirle que su currículum estaba muy bien, que tenía muchos cursillos y un máster, que les gustaba que hubiese trabajado como voluntaria, que blablabla... para al final soltarle que no la contrataban porque con 31 años era demasiado vieja (¿os imagináis que palo? Con 31 años... ¡demasiado mayor!)...

Cambiando un poco de tema, a mí también me sorprende mucho la "movilidad laboral" de la gente en EEUU (vamos, por las pocas personas que conozco)... En España, te piden títulos hasta para pegar sellos en sobres y sin embargo allí te encuentras a gente que está estudiando Literatura Inglesa trabajando para una empresa farmacéutica (el caso de una chica que conocí en la universidad)...

Tuli
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Bandera de Estados Unidos Tuli 240 20 1018 Summerville, South Carolina (Estados Unidos)

cuando vivia en Espana e iba al INEM, todas las ofertas de trabajo pedian casi lo mismo: Ser espanyol y tener entre 18 a 25 anyos, si no estabas jodido.
Aqui en EE.UU nunca han puesto la fecha de nacimiento, y jamas me han preguntado cuantos anyos tengo, aunque claro si estas empezando y en lo de la escuela pones cuando te graduastes del instituto, ya ellos deducen cuantos anitos tienes.

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